aangesloten bij NOA
Subsidie inclusieve technologie
Wil je als mkb‑ondernemer investeren in oplossingen met arbeidsondersteunende technologie? Vanaf 1 oktober 2025 kun je daar subsidie voor aanvragen. Slimme brillen, tekst-naar-spraaksoftware of bijvoorbeeld een exoskelet komen hiervoor in aanmerking.
De subsidieregeling Inclusiviteitstechnologie voor het MKB helpt mkb‑bedrijven investeren in arbeidsondersteunende technologie. Denk aan fysieke ondersteuning of digitale hulpmiddelen. Deze steun is bedoeld om mensen met een lichamelijke, mentale, verstandelijke of zintuiglijke beperking te helpen bij hun werk.
Je komt in aanmerking als je een mkb-bedrijf bent (max. 250 medewerkers, ≤ €50 miljoen omzet), je investeert in technologie specifiek vanwege een beperking en de investering bedoeld is voor (toekomstige) medewerkers met een beperking.
Wat kun je vergoed krijgen?
- 50% van de kosten, met een minimum van € 2.500 en een maximum van € 25.000 per aanvraag;
- maximaal € 1.000 extra voor advies- of implementatiekosten;
- 100% van het subsidiebedrag wordt als voorschot uitgekeerd.
Wanneer kun je aanvragen - en hoe werkt het?
- Registreren kan vanaf 15 september 2025 via het Subsidieportaal van UVB (Uitvoering van Beleid SZW).
- Aanvragen kan vanaf 1 oktober 2025, 09.00 uur (op volgorde van binnenkomst).
- Tweede ronde: januari 2026 t/m mei 2026.
- Je moet een activiteitenplan, offerte, mkb‑verklaring en aanvullende bewijsstukken meesturen. Bekijk eerst goed aan welke eisen je aanvraag moet voldoen en bestudeer de lijst met goedgekeurde technologieën.
Aan welke hulpmiddelen kun je denken
|
Type technologie |
Voorbeelden |
Relevantie |
|
Fysiek ondersteunend |
Exoskeletten, sensorpakken, tilhulpmiddelen, dynamische stoelen |
Tillen, houding, grijpkracht, fysieke belasting verminderen |
|
Digitale hulpmiddelen |
Slimme brillen, stressmonitoring apps, VR-trainingen |
Stap-voor-stap instructies, overbelasting voorkomen, veilig leren |
|
Communicatiehulpmiddelen |
Spraak-naar-tekst, voorleesbrillen, vertaalapps |
Taalbarrières overbruggen |
|
Ergonomische werkplekaanpassingen |
In hoogte verstelbare werkbanken, aangepaste montage-opstellingen |
Comfort en toegankelijkheid bij montagewerk |
Let op: niet alles komt in aanmerking
Algemene middelen zoals standaard laptops, tablets of kantoorsoftware worden niet vergoed. De technologie moet écht nodig zijn om een beperking te compenseren. Een goed onderbouwd activiteitenplan is dus essentieel.
Webinar
Heb je interesse in hoe inclusieve technologie je organisatie verder kan helpen en wil je meer uitleg over de regeling? Op maandag 22 september geeft UVB van 15.00 uur tot 16.00 uur een webinar over de regeling en aanvraagmethode. Aanmelden voor het webinar kan hier.
