NOA-leden én werknemers kunnen gebruik maken van collectieve zorgverzekering
Alle afbouwbedrijven
aangesloten bij NOA
03 december 2025

Nieuw: collectieve zorgverzekering

NOA introduceert samen met de NOA-Verzekeringsdienst een nieuw collectief bij VGZ voor ondernemers én werknemers in de afbouw. Voor 2026 biedt deze zorgverzekering een lagere premie en extra vergoedingen die goed aansluiten bij fysiek werk. 

Dit is hét moment om je huidige polis te vergelijken en over te stappen als dit gunstiger is. VGZ heeft voor 2026 de premie van de basisverzekering verlaagd naar €149,90 per maand. Als NOA-lid ontvangen jij en je medewerkers 15% korting op aanvullende verzekeringen en 5% korting op tandartsverzekeringen. Je kunt tot en met 31 december overstappen. 

De belangrijkste voordelen van VGZ Werkt op een rij:

  • 15% korting op je aanvullende verzekering en 5% korting op je tandartsverzekering
  • Extra ruime vergoedingen voor fysiotherapie, mondzorg en orthodontie
  • Korting op beweeg- en gezondheidsproducten zoals fitnessartikelen of wandelschoenen
  • Een persoonlijk gezondheidsbudget tot € 700 voor bijvoorbeeld een werk- en leefstijlprogramma
  • Sneller geholpen worden? Vergelijk wachttijden in de VGZ app
  • Persoonlijk advies van een Mentaal fit coach

Werknemers informeren

Om je medewerkers eenvoudig te informeren over deze nieuwe collectieve zorgverzekering hebben we kant-en-klare flyers, een poster en tekst voor een e-mail beschikbaar. Je kunt ze meteen in het kenniscentrum downloaden. Je vindt daar ook nog meer uitleg. 

Met dit collectief bieden we jou als NOA-lid én je werknemers een betaalbare en passende zorgverzekering voor 2026. Op de website van VGZ kun je direct een premieberekening maken. Je kiest eerst een pakket dat bij jou past, berekent je premie en kunt jouw zorgverzekering online afsluiten. VGZ regelt de rest: zij zeggen jouw huidige verzekering voor je op, geven je 14 dagen bedenktijd en verzekeren kinderen tot 18 jaar gratis mee.

Bekijk de VGZ-zorgverzekering

 

 

Deel dit artikel: