Ontevredenheid over bepaalde werkzaamheden, of ruzie over vakantiedagen. Aanvaringen als deze kunnen leiden tot arbeidsconflicten en zelfs verzuim. Hoe je als werkgever omgaat met conflicten kan grote invloed hebben op de duur en het verloop. In het gratis webinar van begunstigend lid ArboNed op 28 september 2023 vertellen experts er meer over.
Zowel tijdens als na het webinar kun je vragen stellen aan experts. Wil je deelnemen aan het webinar? Meld je dan hier aan.
Als werkgever heb je er alle belang bij om een arbeidsconflict te voorkomen. Want wanneer medewerkers zich na een conflict ziek melden, moet je ze gemiddeld 79 dagen missen. Om nog maar niet te spreken van de kosten van verzuim en mogelijke juridische bijstand. Ook geeft een arbeidsconflict onrust in het bedrijf en kan het de werksfeer verpesten. Dat kan weer zorgen voor een verminderde motivatie en lagere productiviteit van je medewerkers. En wat te denken van de tijd die het oplossen van een conflict je kost?
Heb je te maken met een conflict en zoek je hulp? Of wil je juist conflicten voorkomen? Begunstigend lid ArboNed helpt ondernemers graag op een manier die het best bij het bedrijf past:
“Het blijft natuurlijk belangrijk om oog te houden voor preventie van verzuim in de breedste zin van het woord”, benadrukt Gert-Jan Klanderman, branchemanager bouw bij ArboNed. “Juist binnen de Afbouw is er ontzettend veel geregeld en beschikbaar. Denk onder meer aan de uitvoering van het PAGO; een stevige basis voor een gedegen preventief beleid. Ook onvrede en conflicten worden dan eerder zichtbaar zodat ze tijdig kunnen worden aangepakt”.
Wil je meer weten over het voorkomen en oplossen van arbeidsconflicten? Kijk dan eens op de website van ArboNed.